离职停缴社保，公司或劳动者需按规定处理。依据《社会保险法》，公司停缴需补交，否则将受处罚；劳动者可因此解除劳动关系并获补偿。长期停缴可能影响个人社保权益及未来待遇。
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离职停缴社保，常见处理方式有补交、自己缴纳或转移至新单位。选择时需考虑停缴原因及自身情况，如公司原因应要求补交，个人原因则可选择自己缴纳或转移。
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离职停缴社保需处理。具体操作：1. 若公司停缴，向社保部门投诉要求补交；2. 劳动者自己离职，可选择以灵活就业者身份续缴；3. 找到新工作，将社保转移至新单位继续缴纳。

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